2019年にリアルテックファンドを運営するUntroD Capital Japanにチームデベロッパーとして参画。出資先ベンチャーの成長を加速するための採用・チームビルディング・人事制度設計等、幅広い人事業務のハンズオン支援を行う。2020年にUntroD Capital Japanの取締役、2022年にUntrod Capital Asiaの取締役に就任。

リアルテック入社前はヨーロッパ最大の気候変動対策のインキュベーターを運営するEIT Climate-KIC(株)に入社。経営企画として新規部署の戦略策定やチーム設計・採用・チームビルディング・評価など人事業務に携わる他、2017年には全社の人事制度改革タスクフォースの責任者となる。在籍期間中に、200を超えるベンチャーや新規事業のDDを担当し、都市開発関連のポートフォリオを管理。また、出資先の環境インパクト評価も担当し、幅広い気候変動対策イノベーションに触れる。

東京大学大学院修士課程（国際協力学専攻）卒。